2023年文山學(xué)院公開招聘合同制工作人員公告

       根據(jù)工作需要，文山學(xué)院擬面向社會公開招聘合同制工作人員50名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

       一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

       二、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會公開招聘合同制工作人員50名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2023年文山學(xué)院公開招聘合同制工作人員計劃表》（附件1）。

       三、招聘范圍

符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。具體招聘范圍和條件，詳見《2023年文山學(xué)院公開招聘合同制工作人員計劃表》（附件1）及本公告。報名人員年齡在18周歲以上、35周歲以下，博士或具有中級職稱的原則上在40周歲以下，具有高級職稱的原則上不超過50周歲。年齡計算截止日期2023年6月1日。

       四、應(yīng)聘人員條件

（一）報考者應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情況之一者，不得報名：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在以往招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

3.有其他違反國家法律、法規(guī)行為的。

       五、招聘程序

（一）報名

1.報名時間2023年7月8日-2023年7月12日。7月12日24:00報名截止。

2.報名方式

采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。報考人員將報名電子材料打包按“崗位代碼+姓名”發(fā)送至wstcrsc@163.com郵箱，報名電子材料清單如下：

（1）《2023文山學(xué)院年公開招聘合同制工作人員報名登記表》（附件2）、《文山學(xué)院公開招聘應(yīng)聘人員信息表》（附件3）（word文檔）；

（2）身份證，報考崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書，專業(yè)技術(shù)任職資格證書等的原件掃描件（pdf）；

（3）國（境）外取得學(xué)歷、學(xué)位的報考人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的原件掃描件（pdf）；

（4）所報考崗位所要求的其他支撐材料的原件掃描件（pdf）。

3.報名注意事項

（1）每人限報一個崗位；

（2）報考人員須對本人填報的信息及提交相關(guān)材料的真實性負(fù)責(zé)，凡與本人實際情況不符的，一經(jīng)查實，我校有權(quán)取消其考試資格及聘用資格；

（3）特別提醒，凡報名材料不按要求命名的、報名材料不全的、報考崗位未明確的、報考崗位錯報的，報名資格審查按照不合格處理。

（二）資格審查及準(zhǔn)考證領(lǐng)取

1.資格初審

學(xué)校依據(jù)報考人員提供的報名材料按招聘條件對報考人員的報考資格進(jìn)行初步審核，審核結(jié)果在文山學(xué)院門戶網(wǎng)站公布。

2.資格復(fù)審及準(zhǔn)考證領(lǐng)取

通過資格初審的考生還須在規(guī)定的時間到文山學(xué)院文賢樓五樓5-06室人事處參加資格復(fù)審，并領(lǐng)取筆試考試準(zhǔn)考證。

資格復(fù)審具體時間在文山學(xué)院門戶網(wǎng)站上公告，同時電話通知考生。

3.崗位調(diào)劑

資格審查結(jié)束后，對因達(dá)不到筆試開考比例，報考崗位被取消的考生，若滿足其他崗位的招聘條件，在征求其個人意愿的基礎(chǔ)上，可調(diào)劑到相應(yīng)崗位參加招聘考試，崗位調(diào)劑在筆試考試前完成。

（三）考試

1.筆試

筆試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力，采取閉卷的方式進(jìn)行，滿分100分。資格審查合格人數(shù)與計劃招聘人數(shù)比例應(yīng)等于或大于3:1筆試方可開考，未達(dá)到3:1開考比例的，取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。個別急需緊缺崗位未達(dá)到3:1比例的，經(jīng)學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后可放寬筆試開考比例。筆試具體安排如下：

（1）筆試時間：以準(zhǔn)考證載明的具體時間為準(zhǔn)；

（2）筆試地點：筆試地點在文山學(xué)院校內(nèi)，具體考試地點以準(zhǔn)考證載明的地點為準(zhǔn)；

（3）筆試成績及進(jìn)入面試人員名單于筆試當(dāng)天在文山學(xué)院門戶網(wǎng)站公布。

2.面試

面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等，面試滿分100分，采用“試講+結(jié)構(gòu)化面試”的方式進(jìn)行測試，其中，試講占面試總成績的60%，結(jié)構(gòu)化面試占面試總成績的40%。面試根據(jù)參加面試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)3:1的比例，依筆試成績從高到低確定面試人選，入圍最后一名如有多名應(yīng)聘者筆試成績相同，則一并確定為面試人選。如進(jìn)入面試人員自動放棄面試資格或因其他原因被取消面試資格，依次遞補(bǔ)確定進(jìn)入面試人員。參加面試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)經(jīng)遞補(bǔ)后仍達(dá)不到3:1比例的崗位，報學(xué)校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后可降低面試比例或等額進(jìn)行面試，等額面試的崗位設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)80分，參加等額面試的應(yīng)聘人員成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試具體安排如下：

（1）面試時間：以具體通知為準(zhǔn)；

（2）面試地點：以具體通知為準(zhǔn)。

3.綜合成績計算

（1）考試綜合成績計算方式：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%；

（2）筆試成績、面試成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計算；

（3）考生考試綜合成績未達(dá)到70分的不予錄用；根據(jù)綜合成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額確定參加體檢與考察的應(yīng)聘人員，如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前，如面試成績相同，則進(jìn)行加試；

（4）面試成績、綜合成績及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單于面試結(jié)束后在文山學(xué)院門戶網(wǎng)站公布。

（四）體檢

由文山學(xué)院組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)可以申請延期體檢，待生產(chǎn)過后或妊娠終止，按國家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個月內(nèi)進(jìn)行體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問時，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請，由用人單位主管部門組織一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。不按規(guī)定參加體檢或體檢不合格者，不予聘用。體檢時間以具體通知時間為準(zhǔn)。

（五）考察

由文山學(xué)院組織開展考察工作，采取實地考察或信函考察等方式，了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、專業(yè)成績、團(tuán)隊協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)等方面的情況，同時核實考察對象是否符合報考資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實準(zhǔn)確等情況，作為聘用的重要依據(jù)。

（六）公示與聘用

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，經(jīng)學(xué)校黨委研究，確定擬聘用人員，并在文山學(xué)院門戶網(wǎng)站上面向社會進(jìn)行公示，公示期不少于7個工作日，公示期滿無異議后聘用。

擬聘用人員在收到學(xué)校辦理聘用手續(xù)通知一個月內(nèi)不能按要求提供資格復(fù)審環(huán)節(jié)要求的相關(guān)材料的，以及辦理聘用手續(xù)后未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消聘用資格。

應(yīng)聘人員在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)提出放棄辦理聘用手續(xù)或是被發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，或在取得聘用資格后本人放棄聘用、未在規(guī)定時間內(nèi)報到以及其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形的，經(jīng)用人部門申請、學(xué)校研究同意，可從本崗位參加過面試的人員中按照綜合成績由高至低的原則（如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前）依次遞補(bǔ)。

       六、待遇

（一）工資構(gòu)成與編內(nèi)教職工構(gòu)成一致，具體核算方式依據(jù)學(xué)校相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

（二）依據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定簽訂勞動合同，購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項社會保險，按規(guī)定繳納住房公積金。

       七、招聘紀(jì)律與監(jiān)督

（一）招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與報考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，本人應(yīng)主動申請回避。

（二）應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明、考試考核過程中作弊或者有其他違紀(jì)情形的，一經(jīng)查實，取消考試資格和應(yīng)聘資格，已經(jīng)簽訂聘用合同的，解除聘用合同，予以清退。

（三）此次招聘工作全程接受紀(jì)檢部門監(jiān)督。

       八、重要提示

（一）公開招聘公告通過文山學(xué)院門戶網(wǎng)站面向社會發(fā)布，后續(xù)相關(guān)招聘信息請及時關(guān)注文山學(xué)院門戶網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（二）本次公開招聘考試專業(yè)目錄參照教育部最新版學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄、研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（附件4、5）及教育部認(rèn)證的國（境）外院校的學(xué)科專業(yè)執(zhí)行。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動聯(lián)系我校提供成績單，我校將根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程與所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況等進(jìn)行資格審核。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)確保填寫信息的真實性，特別是所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）。凡因應(yīng)聘人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，并自行承擔(dān)因此造成的取消應(yīng)聘資格等一切后果。

（四）本公告所附件相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報名失誤所帶來的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。對違反聘用考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

（五）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料，以免受騙上當(dāng)。

（六）未盡事宜由文山學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

       九、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：0876-2152020、2624099（接受咨詢時間為工作日上午8:30-12:00、下午14:30-18:00）；

（二）監(jiān)督電話：0876-2666609；