曲靖新華書(shū)店有限責(zé)任公司2020年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員公告

       曲靖新華書(shū)店有限責(zé)任公司隸屬于云南新華書(shū)店集團(tuán)有限公司，成立于1950年8月28日，屬云南省國(guó)有大中型文化企業(yè)。經(jīng)營(yíng)范圍以圖書(shū)為主，其他多種經(jīng)營(yíng)為輔的綜合性文化企業(yè)，涉及出版物、文化用品、音像制品、工藝美術(shù)品及體育用品、文創(chuàng)產(chǎn)品、文化旅游、學(xué)前教育、賓館餐飲、小食品等業(yè)務(wù)。公司在曲靖市下轄有9個(gè)縣（市、區(qū)）分公司。曲靖新華書(shū)店始終牢記為人民服務(wù)、為社會(huì)服務(wù)的宗旨，堅(jiān)守黨的文化宣傳陣地，承擔(dān)著傳播先進(jìn)科學(xué)文化的重任，竭誠(chéng)為曲靖市廣大讀者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為曲靖的經(jīng)濟(jì)、文化發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。

       為加強(qiáng)曲靖新華書(shū)店系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)，全面提升新華書(shū)店的社會(huì)影響力，為企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保障，曲靖新華書(shū)店有限責(zé)任公司2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員14名，現(xiàn)將招聘方案公布如下：

       一、招聘原則

       嚴(yán)格遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)報(bào)名、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用。

       二、曲靖新華書(shū)店有限責(zé)任公司與云南驥聘人力資源服務(wù)有限公司合作，用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣。

       三、招聘范圍及崗位要求（附件1）

       四、工資和福利待遇

1.試用期工資為2000元/月，試用期滿經(jīng)用人單位考核合格，簽訂勞務(wù)派遣合同，工資為3500元/月左右（含個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)部分）。

2.按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買五險(xiǎn)。

3.工作時(shí)間按曲靖新華書(shū)店各崗位作息時(shí)間執(zhí)行。

4.年度工作結(jié)束根據(jù)工作表現(xiàn)及業(yè)績(jī)，考核發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

       五、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

（二）遵紀(jì)守法、品行端正，政治素質(zhì)好，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，心理素質(zhì)合格，有團(tuán)結(jié)協(xié)作、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。

（三）具有滿足應(yīng)聘崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等要求。

（四）身體健康。

（五）具備崗位所需要的其他資格條件。

（六）具有下列情況之一的人員，不得報(bào)考：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.涉嫌違紀(jì)違法的；

3.受處分期間或者影響期限未滿的；

4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

       六、招聘程序

（1）招聘公告將通過(guò)云南新華書(shū)店集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站（）曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站（）進(jìn)行發(fā)布。

（2）報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至9月29日18:00截止。

（3）投遞簡(jiǎn)歷。由云南驥聘人力資源服務(wù)有限公司發(fā)布招聘公告，應(yīng)聘者將本人的電子版簡(jiǎn)歷及《曲靖新華書(shū)店有限責(zé)任公司招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》、學(xué)信網(wǎng)上進(jìn)行學(xué)歷驗(yàn)證的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，采取郵件投遞的方式進(jìn)行報(bào)名（不接受現(xiàn)場(chǎng)和電話報(bào)名）打包投遞到郵箱：qjxhsdzp@163.com，不按要求投遞不予處理。投遞文件命名為：姓名+報(bào)考崗位，簡(jiǎn)歷中需附身份證、學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、相關(guān)資格證書(shū)及獲獎(jiǎng)證書(shū)掃描件。應(yīng)聘者必需保證提供的相關(guān)證明材料的真實(shí)性，如果提供虛假證明，由此造成的一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（4）應(yīng)聘審核。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘者報(bào)名資料進(jìn)行初審，對(duì)符合進(jìn)入應(yīng)聘條件者發(fā)出應(yīng)聘通知。

（5）面試及資格復(fù)審

面試分為初面和復(fù)面，初面主要考察應(yīng)試者的性格特點(diǎn)、語(yǔ)言表達(dá)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通應(yīng)變能力、形象氣質(zhì)等方面內(nèi)容。初面成績(jī)70分及以上者，進(jìn)入復(fù)面。招聘面試遲到者將取消應(yīng)聘資格。

進(jìn)入復(fù)面應(yīng)聘者，應(yīng)帶身份證、簡(jiǎn)歷紙質(zhì)版、畢業(yè)證、學(xué)位證、《曲靖新華書(shū)店有限責(zé)任公司招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》及其他資料原件及復(fù)印件，資格復(fù)審不合格的，取消復(fù)面資格。

復(fù)面主要考察應(yīng)試者理解分析能力、影響感染能力、責(zé)任與擔(dān)當(dāng)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力等方面內(nèi)容。

面試由曲靖新華書(shū)店有限責(zé)任公司組織實(shí)施。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(6)確定擬聘用人選。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)復(fù)面面試成績(jī)，按各崗位報(bào)考人員分?jǐn)?shù)由高到低順序提出聘用人選建議，報(bào)公司黨總支委員會(huì)會(huì)議討論確定最終擬聘用人選，復(fù)面成績(jī)低于70分的，不予錄用。若某崗位報(bào)考人員中，無(wú)通過(guò)復(fù)面的，根據(jù)本人意愿，可從其他崗位通過(guò)復(fù)面的報(bào)考人員中，按復(fù)面成績(jī)從高到低的順序，進(jìn)行調(diào)劑、遞補(bǔ)。

(7)招聘公示。由云南驥聘人力資源服務(wù)有限公司對(duì)擬聘用人員名單在曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行為期7天公示。

(8)公示期滿后，無(wú)異議的，公司統(tǒng)一安排擬聘用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由擬聘用人員自行承擔(dān)。體檢不合格人員不予聘用。

(9)勞務(wù)派遣人員試用期一個(gè)月，試用期滿需經(jīng)過(guò)用人單位考核，考核合格者與云南驥聘人力資源服務(wù)有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》。

(10)勞務(wù)派遣人員中熱愛(ài)圖書(shū)發(fā)行行業(yè)、工作表現(xiàn)突出、年度績(jī)效考核和業(yè)務(wù)技能考核均為優(yōu)秀者，公司根據(jù)用工情況可通過(guò)筆試考試轉(zhuǎn)為正式員工。

       七、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0874-3323001（人力資源部）

監(jiān)督電話：0874-3291525（紀(jì)檢辦公室）

 

曲靖新華書(shū)店有限責(zé)任公司

2020年9月23日

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