紅河融金資本控股集團有限公司2022年公開招聘公告

       一、企業(yè)簡介

       紅河融金資本控股集團有限公司于2021年8月成立，是由紅河州財政局代表紅河州人民政府履行出資人職責(zé)的州屬國有獨資企業(yè)，注冊資本10億元，下設(shè)4個二級子公司。融金集團以打造地方金融體系為目標(biāo)，業(yè)務(wù)涉及融資擔(dān)保、融資租賃、基金、保理、咨詢、供應(yīng)鏈金融等金融業(yè)務(wù)，形成功能相對完善、協(xié)同服務(wù)能力強的綜合性金融服務(wù)體系。公司通過股權(quán)投資和資本運營，引導(dǎo)更多的社會資本投向紅河州經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵領(lǐng)域和重點項目，助推團結(jié)進步美麗紅河建設(shè)和實現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展�，F(xiàn)結(jié)合公司實際，面向社會公開招聘工作人員。

       二、招聘原則

1.堅持公開、公平、公正的招聘原則；

2.堅持競爭、擇優(yōu)的選人原則；

3.堅持考試與考察相結(jié)合的原則。

       三、招聘崗位

計劃招聘10個崗位，需求15人。具體崗位信息及崗位任職資格條件詳見《紅河融金資本控股集團有限公司2022年招聘計劃表》（附件1）。

       四、報名條件

（一）報考人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)及紀(jì)律；

2.具有良好的社會道德，品行端正，誠實守信；

3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；

4.具備招聘崗位所需的條件，能夠履行企業(yè)員工職責(zé)和義務(wù)。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報考：

1.曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員；

2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

4.被有權(quán)機關(guān)認定存在舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的行為受到處罰，依據(jù)國家、省、州相關(guān)規(guī)定不得錄用的人員；

5.聘用后構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

       五、招聘方式

（一）招聘方式

采取網(wǎng)上發(fā)布招聘公告，符合招聘崗位條件要求的應(yīng)聘者按照應(yīng)聘崗位填寫相關(guān)報名信息。報名時須準(zhǔn)確、真實填寫個人信息，并提交相關(guān)證明材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責(zé)。弄虛作假的，一經(jīng)查實將取消其應(yīng)聘資格和錄用資格。信息一經(jīng)提交不能修改，應(yīng)聘者應(yīng)慎重仔細填寫。每名應(yīng)聘者限報1個崗位，且不得重復(fù)報名，本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報名，恕不接受電話、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報名。

（二）招聘公告發(fā)布渠道

本次招聘公告在前程無憂昆明頻道（https://www.51job.com/kunming/）、紅河人才網(wǎng)發(fā)布，公告期為10天。

       六、招聘流程

（一）報名

1.報名時間：2022年5月5日至2022年5月14日17:00。

2.報名方式：本次公開招聘報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式，應(yīng)聘者通過前程無憂網(wǎng)站昆明頻道(https://www.51job.com/kunming/)“紅河融金資本控股集團有限公司2022年公開招聘公告”頁面，查看公告和報名流程后點擊“報名入口”進行報名。紅河融金資本控股集團有限公司不接受除此之外任何形式的報名,不按要求投遞簡歷的不予受理。

3.報名材料：應(yīng)聘者須按要求上傳《紅河融金資本控股集團有限公司2022年公開招聘報名登記表》（附件2）、近期1寸彩色電子照片、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職稱、學(xué)術(shù)成果及獲獎證書等對應(yīng)所報職位要求的證明材料。

（二）資格初審

由前程無憂對應(yīng)聘者提交的報名信息及材料進行資格初審。滿足本公告報名基本條件且同時滿足報考崗位資格條件的視為資格初審合格。

資格初審合格者進入筆試環(huán)節(jié)，參加筆試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例不低于3：1，未達比例的，削減擬招聘人數(shù)，直至達到開考比例。削減擬招聘崗位人數(shù)后仍達不到開考比例的，取消該崗位招聘。

（三）筆試

1.筆試重點考察應(yīng)聘者的綜合能力，按百分制標(biāo)準(zhǔn)評分，占綜合成績的40%。

2.筆試的時間、地點及形式以前程無憂電話或短信通知為準(zhǔn)。

（四）面試

1.筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績排名，按照各崗位的面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)3:1的比例從高到低依次確定進入面試的人員。若確定進入面試環(huán)節(jié)的筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的，則并列進入面試。當(dāng)面試人數(shù)小于本崗位計劃招聘人數(shù)3倍時，可按實際人數(shù)面試。筆試成績和擬進入面試的人員將在前程無憂網(wǎng)站公示，公示時間為3天。

2.面試前進行資格復(fù)審，資格復(fù)審時需要擬面試人員提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)職稱及資格證書等對應(yīng)所報職位要求的證明材料原件。如資格復(fù)審出現(xiàn)證明材料與報名材料不相符或未能按時提交完整的資格復(fù)審證明材料的，一律取消面試資格。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為主動放棄。因應(yīng)聘人員主動放棄或資格復(fù)審不合格等原因達不到面試最低比例的，按筆試成績從高到低依次遞補。

3.面試成績按百分制計算，占綜合成績60%。

4.面試時間、地點以前程無憂短信或電話通知為準(zhǔn)。

（五）綜合成績

綜合成績總分為100分，其中筆試成績占40%、面試成績占60%。筆試成績、面試成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。

（六）考察與體檢

1.根據(jù)每個崗位的綜合成績，從高到低依次確定考察人選，如出現(xiàn)綜合成績相同情況，依次按照面試分數(shù)、筆試分數(shù)由高到低的順序確定排名先后。綜合成績低于60分的應(yīng)聘者不得進入下一環(huán)節(jié)�？疾烊藬�(shù)與擬招聘人數(shù)的比例為1:1。綜合成績和擬進入考察與體檢的人選將在前程無憂網(wǎng)站公示，公示時間為3天。

2.體檢：通知應(yīng)聘者到有資質(zhì)的縣級及以上的醫(yī)院進行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（2016年12月30日修訂）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由個人承擔(dān)。

3.若考察和體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不符合要求和標(biāo)準(zhǔn)情況的，或因應(yīng)聘人員自身原因放棄應(yīng)聘資格產(chǎn)生名額空缺的，可以按考試綜合成績從高到低依次遞補，但遞補人員綜合成績不得低于60分。

（七）擬聘用公示

公司按照考試綜合成績、考察和體檢等情況擇優(yōu)決定擬聘用建議人選，經(jīng)紅河融金資本控股集團有限公司民主決策程序通過后，確定擬聘用人員，擬聘用人員在前程無憂網(wǎng)站公示5天。公示無異議的人員，按程序錄用。

（八）入職

1.公示期滿無異議的由公司統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。

2.錄用人員按公司通知要求，準(zhǔn)備入職所需材料，按公司規(guī)定的時間和地點辦理報到手續(xù)。若無特殊原因，未在規(guī)定時間內(nèi)報到或不能提供公司所需入職材料的，原則上不予錄用。

       七、重要提示

（一）資格審核貫穿招聘始終，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者違反招聘規(guī)定，出現(xiàn)提供信息、證件造假或作弊等情況，一經(jīng)查實將取消錄用或解除聘用合同。

（二）紅河融金資本控股集團有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、合并或取消個別崗位的招聘工作。

（三）本公告最終解釋權(quán)歸紅河融金資本控股集團有限公司所有。

       八、聯(lián)系方式

0871-68010700轉(zhuǎn)657

       九、紀(jì)檢監(jiān)督

（一）本次招聘工作實行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。

（二）本次招聘實行誠信承諾制，考生須遵守和滿足此次公開招聘的政策規(guī)定，承諾完全滿足應(yīng)聘崗位要求的條件，誠信參與招聘工作的各個環(huán)節(jié)，提供真實有效并與招聘崗位相符的證件。對違反紀(jì)律的考生，一經(jīng)查實，不予聘用。

監(jiān)督電話：0873-3732504