云南省交通規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司勞務(wù)派遣駕駛員招聘公告

     云南省交通規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司成立于1956年；2001年轉(zhuǎn)制為科技型企業(yè)；2017年從云南省交通運(yùn)輸廳劃轉(zhuǎn)云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司管理，更名為云南省交通規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司（以下簡稱設(shè)計(jì)院公司），現(xiàn)為云南交投建設(shè)集團(tuán)公司下屬二級單位。根據(jù)設(shè)計(jì)院公司生產(chǎn)經(jīng)營和后勤保障需要，決定招聘3名生產(chǎn)經(jīng)營及業(yè)務(wù)保障用車駕駛員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

     一、招聘原則

堅(jiān)持公開、公平、公正原則；堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t；堅(jiān)持競爭、擇優(yōu)原則。

     二、招聘崗位及人數(shù)

車輛駕駛員（勞務(wù)派遣身份），3名。

     三、報(bào)名條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法；

3.具有良好的品行和思想道德；

4.五官端正，形象氣質(zhì)好，溝通能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力。

5.能服從設(shè)計(jì)院公司安排，長期駐項(xiàng)目工地現(xiàn)場服務(wù)；

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件，無重大疾�。�

7.應(yīng)聘者年齡不超過40周歲（1982年04月07日后出生）；

8.具備C1及以上駕駛證（轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先錄取，具備A2及以上駕駛證優(yōu)先錄�。�。

9.具備高中、中專及以上學(xué)歷。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報(bào)名：

1.因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的。

2.有違法犯罪或違紀(jì)嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結(jié)案的。

3.受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理未滿規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的。

4.與云南交投集團(tuán)及下屬單位已簽訂勞動(dòng)合同（勞務(wù)派遣合同）且在合同期內(nèi)的人員。

5.有重大交通責(zé)任事故肇事記錄的。

6.國家法律、法規(guī)或規(guī)定不得報(bào)名的。

     四、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2022年3月31日0:00時(shí)起至2022年4月6日17:30時(shí)止。

2.報(bào)名方式

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)在2022年4月6日17：30點(diǎn)前將報(bào)名資料發(fā)送至設(shè)計(jì)院公司聯(lián)系人QQ郵箱。聯(lián)系人：任成義，電話：15808714166，QQ郵箱：2390915958@qq.com。

（2）應(yīng)聘人員有義務(wù)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫、提交信息錯(cuò)誤的由本人自行負(fù)責(zé)；填寫信息弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消錄用資格。

3.應(yīng)提交的報(bào)名資料：

個(gè)人簡歷（需包含應(yīng)聘者聯(lián)系方式），身份證復(fù)印件，駕駛證復(fù)印件，畢業(yè)證復(fù)印件，學(xué)歷證復(fù)印件。應(yīng)聘者可根據(jù)自身?xiàng)l件提供其他能證明本人資歷、能力等相關(guān)材料復(fù)印件（如：退伍軍人證、獲獎(jiǎng)證書等）。

（二）考核程序

1.資格審查

（1）由設(shè)計(jì)院公司后勤服務(wù)中心通知應(yīng)聘者本人持身份證、駕駛證及相關(guān)證明材料原件進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

（2）未按時(shí)參加現(xiàn)場資格審查或現(xiàn)場審核與報(bào)名材料不相符的，資格審查不合格。

2.面試、路試考核

現(xiàn)場資格審查合格的應(yīng)聘者，均可作為面試和路試考核人選。

（1）面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的表達(dá)能力和工作經(jīng)驗(yàn)。

（2）路試重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的實(shí)際駕駛操作技能。

（3）面試和路試采用百分制標(biāo)準(zhǔn)評分，綜合成績=面試成績×50%+路試成績×50%。

3.考核時(shí)間

資格審查、面試、路試預(yù)計(jì)在2022年4月7日，具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

（三）確定擬錄用人選和遞補(bǔ)錄用人選

1.擬錄用人選的確定

根據(jù)應(yīng)聘者綜合成績和排名，按擬錄用人選人數(shù)≤本崗位計(jì)劃招聘人數(shù)的原則確定擬錄用人選。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，依次按照面試分?jǐn)?shù)、路試分?jǐn)?shù)由高到低的順序確定排名先后。

當(dāng)擬錄用人選自愿放棄錄用資格時(shí)，云交設(shè)計(jì)院公司可根據(jù)本崗位面試人員綜合成績排名順延遞補(bǔ)擬錄用人選。綜合成績<60分的，不能遞補(bǔ)為擬錄用人選。

2.遞補(bǔ)錄用人選的確定

在擬錄用人選確定后，云交設(shè)計(jì)院公司可根據(jù)其他面試人員面試成績排名，設(shè)遞補(bǔ)錄用人選，遞補(bǔ)錄用人選人數(shù)≤本崗位計(jì)劃招聘人數(shù)。是否設(shè)遞補(bǔ)錄用人選，由云交設(shè)計(jì)院公司根據(jù)面試人員綜合能力素質(zhì)確定。綜合成績<60分的，不能作為遞補(bǔ)錄用人選。

當(dāng)招聘崗位擬錄用人選自愿放棄錄用資格時(shí)，云交設(shè)計(jì)院公司可按遞補(bǔ)錄用人選面試成績排名高低順序依次遞補(bǔ)擬錄用人選，遞補(bǔ)人員資格在公示結(jié)束后30天內(nèi)有效。

     五、體檢

設(shè)計(jì)院公司組織擬錄用人員進(jìn)行體檢，體檢在縣（市）級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由設(shè)計(jì)院公司承擔(dān)。

     六、不予錄用情形

（一）擬錄用人選未能通過體檢的，不予錄用。

（二）按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，已簽署用工合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員，必須在設(shè)計(jì)院公司規(guī)定時(shí)間內(nèi)將解除合同協(xié)議原件提交用人單位。否則，取消錄用資格。

（三）錄用通知下發(fā)后，錄用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄錄用資格。

（四）國家法律、法規(guī)或交投集團(tuán)規(guī)定不得錄用的。

     七、待遇

1、設(shè)計(jì)院公司提供符合市場水平的工資薪酬。

2、錄用人員由設(shè)計(jì)院公司為其購買“五險(xiǎn)”（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)）。

3、錄用人員依法享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假等。

     八、疫情防控要求

（一）應(yīng)聘者參加資格審查過程中應(yīng)佩戴口罩，出示云南健康碼和行程卡，配合安保人員測量體溫；

（二）應(yīng)聘者前21天內(nèi)無國內(nèi)外中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史及途徑史，無與確診、疑似病例及無癥狀感染者密切接觸史；

（三）招聘過程中一旦出現(xiàn)有發(fā)燒、咳嗽、呼吸困難的癥狀，終止其應(yīng)聘行為，立刻去醫(yī)院檢查和隔離觀察。

     九、紀(jì)檢監(jiān)督

本次招聘受設(shè)計(jì)院公司紀(jì)委、人力資源部監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0871-63184207（紀(jì)委）

0871-63148072（人力資源部）

監(jiān)督舉報(bào)地址：云南省昆明市官渡區(qū)雙鳳路9號

     十、其他

本招聘公告解釋權(quán)屬云南省交通規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司。